Regulamento europeu para produtos livres de desmatamento gera apreensão para o agro brasileiro
Medida entrará em vigor em menos de quatro meses.
Práticas ESG estão em alta na mineração, que deve investir R$ 320 bi em cinco anos
A sustentabilidade está se tornando um tema central para aprovação e execução de projetos de capital, aponta estudo da EY em parceria com o IBRAM.
Estudo revela presença de resíduos plásticos em 100% do litoral brasileiro
Resultados destacam a gravidade da poluição nas praias e reforçam a urgência por ações conjuntas.
Estresse influencia 67% dos trabalhadores brasileiros
Colaboradores relatam que as empresas estão menos flexíveis com relação à política de bem-estar, aos serviços de aconselhamento especiais.
Microplástico é detectado no cérebro humano pela primeira vez
Com efeitos ainda desconhecidos, o polipropileno usado em roupas, embalagens e garrafas foi o tipo mais comum encontrado, com a inalação como provável forma de acesso via bulbo olfatório.
Rodrigo Soares: 'Não há mais espaço para empresas que não dão importância ao tratamento de conflitos'
Embates interpessoais, comuns nas relações humanas, podem ser oportunidades de crescimento organizacional e bem-estar coletivo.
B20 Brasil quer educação básica melhor, incentivo à inovação e inclusão no mercado de trabalho
Segundo o Fórum Econômico Mundial, nos próximos cinco anos serão perdidos 83 milhões de empregos e criadas 69 milhões de oportunidades. O B20 antecipou sugestões de prioridades ao G20.
País precisa de 3 mil técnicos por ano para expandir hidrogênio verde
Combustível é um dos caminhos para a transição energética.
Felipe Nunes, CEO da Quaest: 'Eleições municipais são termômetros para a composição do Congresso'
Executivo participou do Seminário LIDE | Pesquisa, realizado na CASA LIDE, com especialistas e empresários.
O que está por trás do “quiet ambition”: por que profissionais recusam promoções?
Os pesquisadores Tatiana Iwai e Gustavo M. Tavares analisam o conceito de “Worries About Leadership” ou, na tradução, “preocupações sobre liderar”, e seus impactos na carreira, especialmente para mulheres.