Zurich está no ranking da GPTW das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil 2023
Companhia ficou na 24ª posição entre as 70 empresas reconhecidas na mesma categoria.
Carlos Toledo, diretor executivo de Pessoas & Cultura da Seguradora Zurich, na cerimônia de premiação (Foto: Divulgação)
A Seguradora Zurich foi reconhecida entre as Melhores Empresas para Trabalhar no país na categoria grandes empresas nacionais e multinacionais pelo ranking GPTW Brasil 2023.
A companhia ficou na 24ª posição entre as 70 empresas reconhecidas na mesma categoria. O resultado foi divulgado durante evento que aconteceu em São Paulo.
O ranking nacional das 150 melhores empresas é estruturado com critérios e métricas rigorosas. Para concorrer ao Ranking Nacional, as empresas devem ser certificadas com o selo GPTW.
O reconhecimento que a companhia conseguiu nesse ano e as boas colocações em outros rankings GPTW são consequência da construção de uma governança sólida de Diversidade, Equidade e Inclusão e do foco constante da companhia no bem-estar de seus colaboradores.
“Criamos programas de apoio à saúde integral das pessoas e estimulamos a diversidade em todas as suas formas, construindo parcerias para criar o melhor ambiente possível para os colaboradores”, explica Carlos Toledo, diretor executivo de Pessoas & Cultura da Seguradora Zurich. “Estamos muito felizes em ver todo esse empenho reconhecido, sobretudo após repensarmos todo o modelo de trabalho no pós-pandemia. É um sinal de que estamos no caminho certo”, ressalta.
Em setembro, a Zurich ficou em 3º lugar em outro ranking do GPTW, o de Melhores Empresas para Trabalhar na categoria Instituições Financeiras de grande porte. A companhia também foi reconhecida entre as melhores empresas para trabalhar em São Paulo.
A Zurich ainda marcou presença no Prêmio Melhor RH Sudeste, com o reconhecimento do trabalho construído pela área de Pessoas & Cultura da seguradora sob a liderança de seu gestor, Carlos Toledo.
“Temos um compromisso de crescer junto aos nossos colaboradores, e isso só é possível com a criação de um ambiente saudável, diverso e que incentive o desenvolvimento de cada uma das pessoas que fazem parte da nossa companhia. É isso que buscamos diariamente, e os reconhecimentos são apenas consequência desse trabalho contínuo”, finaliza o diretor.